El gobierno de Junín, a cargo del intendente del PRO, Pablo Petrecca, evalúa decretar la Emergencia
Económica para poder abonar los sueldos de las y los trabajadores municipales, que acordaron un
incremento paritario en las últimas horas.
«El Gobierno Junín considera oportuno dejar constancia a los paritarios que se evaluara en el
mediano plazo la posibilidad de decretar la emergencia económica, en pos de desafectar fondos, a
modo de resguardo para preservar el pago de la totalidad de los salarios», reza el acta paritaria que
se firmó entre las partes.
Decretar la emergencia económica permite al Ejecutivo municipal la posibilidad de renegociar
contratos, reasignar partidas presupuestarias y limitar las horas extras del personal, entre otras
medidas para obtener una mayor disponibilidad de fondos.
«Ambas partes de este acuerdo paritario reconocen que el mismo ha sido firmado en un contexto
económico complejo, aceptando que el pago del porcentaje de actualización plasmado en este
documento, significará un aumento considerable de los egresos futuros comprometidos para la
partida sueldos del Municipio», justifica el documento esa posibilidad que afronta la comuna.
Las negociaciones entre el Municipio y el Sindicato de Trabajadores Municipales de Junín derivó en
un acuerdo por el incremente del 10 por ciento en el mes de agosto del 2022 y otro porcentaje de las
mismas características para el mes de septiembre del 2022. «Dichos porcentajes se aplican sobre
todos los básicos de todas las categorías del escalafón municipal vigente, como así también al
personal no escalafonario», aclararon.
Además, aclararon que se abrirá nuevamente la mesa de dialogo en el mes de diciembre o partir de
que el porcentaje de inflación acumulado según el Índice inflacionario publicado por el INDEC supere
el 70% por ciento, por lo que dejaron expresamente asentado que al mes de septiembre del corriente
año, el incremento salarial otorgado de esta forma asciende a un 69,71% acumulado anual.